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首页 >> 新闻中心 >>通知公告 >> 南城县公安局2025年公开招聘警务辅助人员笔试成绩及入闱面试人员名单、面试有关事项公告
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南城县公安局2025年公开招聘警务辅助人员笔试成绩及入闱面试人员名单、面试有关事项公告

根据《南城县公安局2025年公开招聘警务辅助人员的公告》中面试有关规定,现将南城县公安局2025年公开招聘警务辅助人员笔试成绩及入闱面试人员名单、面试工作有关事宜公告如下:

一、笔试个人成绩及入闱面试人员名单

本次考试笔试成绩可扫描下方二维码,输入自己的姓名、身份证号码进入查询。入闱面试人员名单见附件。

二、面试有关事项

1.根据公告规定,面试采取结构化面试方式,满分100分,面试成绩四舍五入保留小数点后两位,第三位按四舍五入处理。面试合格线为70分。面试成绩未达合格线的不得进入后续招聘环节。

(1)面试时间、地点:详见面试准考证

(2)面试人员:入闱面试人员名单(见附件)

(3)领取面试准考证时间:2025年11月14日(星期五)

(4)领取面试准考证地点:南城县人社局四楼402,请考生携带身份证原件领取 

2.在笔试成绩达到合格分数线的人员中,根据笔试成绩从高到低的顺序,按照岗位招聘人数1:3的比例确定入闱面试人员,如遇末位同分情况,一并入闱。达不到1:3比例的,则全部进入面试。

3.当同一岗位人数分布在两个及以上考场时,则采取“修正系数法”校正,计算公式为:每位考生面试成绩的最后得分=本面试室考官评分×修正系数(该职位所有考生的面试平均分÷本面试室考生的平均分)。考场修正系数保留小数点后7位数,第8位按四舍五入处理,公式中计算平均分时,应先去掉异常值(低于60分或者高于90分),再去掉1个最高分、1个最低分。因此,面试当场公布的成绩仅为考官评分,不是面试最后得分。使用修正系数修正后的成绩为考生面试成绩。

4.考试总成绩=笔试成绩+面试成绩,综合成绩保留到小数点后两位。如遇末位同分情况,原则上先按《南城县公安局2025年公开招聘警务辅助人员的公告》规定的优先招聘条件,再根据面试成绩由高到低的顺序进行排名。

5.请考生按照公告要求,按时参加面试工作,如无特殊情况,不在另行通知,请考生随时关注南城县人民政府官网。  

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南城县公安局2025年公开招聘警务辅助人员入闱面试人员名单.xls



 南城县人力资源和社会保障局

  2025年11月10日


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