赣州市虔城人才数字产业有限公司2025年春季人才招聘岗位调整及延期公告

根据《赣州市虔城人才数字产业有限公司2025年春季人才招聘公告》，经报名和资格审查，因招商运营主管岗报名人数达不到1:3开考比例要求，经研究决定，报名时间延长至2025年3月14日，岗位调整见招聘岗位及要求，现将有关事项公告如下：

一、报考条件

（一）应具备的基本条件  

1.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

2.具备岗位所需的专业知识和能力水平；

3.具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质。

（二）年龄、专业、学历及其他条件

1.年龄和工作计算时间截止为2025年2月。在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不视为工作经历。

2.学历、学位应在报名时间之前取得。

3.“中共党员”含“中共预备党员”，需提供所在党支部出具的党组织关系证明。

（三）注意事项

1.报考人员仔细对照所报岗位条件要求，不符合岗位条件者请勿报名。

2.诚信报名，报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。

（四）有下列情况之一的人员不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

3.被行政机关、事业单位、国有企业开除的;

4.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的，法律法规和政策规定不得聘用为国有企业人员的；

6.法律、法规规定的其他情形。

二、招聘岗位及要求

三、招聘程序

此次招聘按报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

采用线上报名，报名时间截止，未达到开考条件的岗位，将发布延迟或取消该岗位招聘公告。未开考岗位，已报名人员可以改报其它岗位。

1.报名时间：2025年3月11日9:00-2025年3月14日18:00。

2.报名方式：采取网上报名，每人限报1个岗位，多报所有报名信息均无效。报名网址：https://zk.gzrcrx.com（赣州市人力资源有限公司招考服务平台）。报名页面二维码如下：

报名须提供以下资料：

①招聘报名表；

②本人近期（半年内）免冠正面证件照；

③本人身份证；

④毕业证书(有学位要求的需提供学位证书)，学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;非最高学历、学位在国(境)外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料；

⑤工作经验证明材料：岗位要求工作经验及管理经验的，须提供工作单位出具的具体岗位工作证明（含工作起止时间、具体工作岗位并加盖单位公章）。工作经历计算截止时间为2025年2月（如“1年以上”指至2025年2月时累计已满1周年）。应届毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。考生毕业后，在机关企事业单位见习的，见习期可算工作经历，资格审查时提供见习协议和见习单位出具的见习工作证明（含工作起止时间、具体工作岗位并加盖单位公章）

以上资料需提供扫描件，不接受手机照片。

（二）资格审查

资格审查工作贯穿于招聘全过程（含聘用后），凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消考录资格。报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。

工作人员根据考生提交的报名表及相关证件或证明材料进行资格线上初审（审核状态为“待更正/完善后重审”的考生可在3月14日18:00之前补充完善），考生修改后因材料不足仍无法证明是否符合招聘岗位要求的，视为不符合报名要求，报名无效。

（三）笔试

资格审查通过人员方可进入笔试。根据资格审查情况，原则上按招聘计划数与笔试人数不少于1：3的比例确定笔试名单。如未达到1:3比例进行笔试，实际笔试人数与招聘计划数须形成竞争关系（即实际笔试人数多于计划招聘人数）方可开考。

1.笔试时间、地点：具体时间及地点另行通知。

2.笔试方式：笔试采用闭卷方式进行，考试科目为一门，总分为100分。

3.笔试内容：招聘岗位相应的专业理论知识和综合能力素质测试。

（四）面试

根据笔试成绩，原则上按招聘计划数与面试人数1：3的比例从高分到低分确定面试人员(末位同分者一并入闱)。如未达到1:3比例进行面试，入闱面试人数与招聘计划数须形成竞争关系（即入闱面试人数多于计划招聘人数）方可开考。

1.面试时间、地点：具体时间及地点另行通知。

2.面试方式：半结构化面试。

3.面试内容：测试应聘人员的综合分析、逻辑思维、创新意识、岗位所需专业知识、人际交往、语言表达、应变能力、举止仪表、现场提问等，面试总分为100分，面试合格线为70分。

（五）背景调查

根据笔试成绩35%+面试成绩65%+加分项计算考生综合成绩，并从高分到低分按招聘计划1：1的比例确定背景调查对象，进入背景调查对象面试成绩不得低于70分，若综合成绩相同的按面试成绩排名确定调查对象。

背景调查中出现本人不配合，自愿放弃的，或发现背景调查对象存在影响聘用情形的，取消其背景调查资格，并视情况按综合成绩从高分到低分顺延递补，重新确定背景调查对象。

（六）体检

背景调查通过人员方可进入体检。体检由公司统一组织在三甲医院进行，体检对象不按时参加体检、体检不合格或自愿放弃的，取消其资格，并视情况按综合成绩从高分到低分顺延递补，重新确定体检对象。体检费用考生自行承担，体检标准参照《国家公务员体检标准》执行。

（七）公示

过程公示。在赣州市虔城人才数字产业有限公司微信公众号公告通过资格审查入围笔试、面试、背景调查与体检人员名单，公示时间为4个工作日。

结果公示。在赣州市虔城人才数字产业有限公司微信公众号公示拟录用人选名单，公示时间为4个工作日，接受社会监督。

四、聘用及薪酬待遇

（一）拟聘用人员入职后与用人单位签订劳动合同，试用期3个月，试用期考核合格的予以聘用，考核不合格的取消聘用。

（二）根据相关规定，可享受养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等，具体薪酬待遇根据用人单位薪酬管理制度执行。

五、联系方式

公司地址：赣州市蓉江新区启迪科技城1期A3栋

联系电话：李女士  18507977089

注：本次社会公开招聘笔试、面试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

赣州市虔城人才数字产业有限公司

2025年3月11日