江西省人力资源有限公司招聘江西省药品评价杂志有限责任公司编辑岗位派遣人员入闱体检人员名单及相关事宜的公告

根据《江西省人力资源有限公司招聘江西省药品评价杂志有限责任公司编辑岗位派遣人员公告》等相关公告（以下简称招聘公告）要求，派遣人员笔、面试工作已经结束。现将入闱体检及背景调查相关事宜公告如下：

一、入闱体检人员名单

二、体检相关事项

1.体检时间、地点另行电话或短信通知，请保持通讯畅通。

2.体检对象需按通知要求到达体检集合地点，统一到达体检医院参加体检，未按时体检则视为自动放弃入闱资格。

3.体检标准参照公务员录用体检通用标准及相关政策规定执行。

4.体检费用由报考人员自理。

5.体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。复检只能进行1次，复检不合格者不予进入下一环节。复检费用由本人自理。

6.未按通知规定的时间、地点参加体检或体检不合格的人员，取消资格；体检缺项者视为自动放弃。

7.因体检不合格或考生自愿放弃体检产生岗位缺额的，按该岗位综合总成绩从高到低依次等额递补；综合总成绩相同的，以面试成绩较高者优先递补。

8.其他未尽事宜按招聘公告执行。

三、体检须知

1.参加体检人员需携带本人二代有效身份证。

2.体检当天需进行采血、B超等检查，请体检人员在待检前禁水、禁食8—12小时。前一天请勿饮酒、食用油腻食物，注意休息。

3.体检过程中，参加体检人员应服从工作人员的指挥，禁止以任何方式与外界联系，不允许使用手机（含电子手环、智能穿戴等）等任何通讯工具，严禁家属等无关人员陪同。体检未结束不得离开体检现场，不得擅自涂改或更换体检表。体检报告由招聘单位统一领取，无需体检人员单独领取。

4.对冒名顶替、隐瞒病史或弄虚作假的应聘人员，一经查实，按违纪处理，取消进入后续环节资格。

四、考察

1.体检合格人员进入考察环节。根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式开展考查，主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实绩、遵守法纪、身心健康等情况，包括但不限于近亲属回避关系、经商办企业和任职情况、是否有较严重的经济债务纠纷等，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。考察结果合格者方可进入下一环节。不同意进行考察或考察中出现与招聘要求不相符或其他不予录用情况的，取消资格。

2.被考察人员应在接到考察通知后，在规定时间内配合考察工作，不能及时配合的视为自动放弃。因放弃考察或考察不合格造成的空缺依次递补。

六、咨询电话

1.咨询电话：0791-86162380

2.监督电话：0791-86371576

以上电话请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，节假日除外）

2026年9月16日