3.报名方式：采取现场报名方式，报名不收取任何费用。报名人员填写《永丰县医投集团公开招聘工作人员报名表》（附件2）一式一份，每人限报一个岗位，重复报名人员则取消报名资格。报考人需提供本人身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表、相关工作经历证明、1寸近期免冠照片3张及其他所需材料。

（二）资格审查

公开招聘资格审查工作由永丰县永康医疗健康投资集团有限公司公开招聘工作领导小组办公室组织实施。考生报名实行诚信报考制度，报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，后果由报考人员自行承担。资格审查贯穿公开招聘全过程，凡发现弄虚作假、条件不符合的，随时取消考试或应聘资格。

（三）考试

每个岗位招聘人数与报名人数开考比例原则上不低于1:3，若达不到开考比例，则相应取消该招聘岗位计划。未达到开考比例岗位的报考考生，可在报名结束后的第二天到现场改报到符合报考条件的其他岗位。考试采取笔试和面试相结合的方式进行，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1.笔试：满分100分，采取闭卷考试形式，笔试内容为公共基础知识+申论综合卷，时间地点详见《笔试准考证》。根据各岗位招聘人数按考生笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定入闱面试人员（末位同分者一并入闱）。笔试成绩合格线为50分，低于合格线者不能入闱面试，当岗位参加面试人数未达到1：3时，则组织该岗位其余入闱人员参加面试。

2.面试：满分100分，采取结构化面试形式，主要测试应聘人员的专业知识、综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达、应变能力等，时间地点详见《面试准考证》。面试成绩合格线为60分，低于合格线者不能进入下一环节。

3.考生领取准考证时间和地点：

领取准考证时间：待通知。

领取准考证地点：永丰县永康医疗健康投资集团有限公司综合管理部（永丰县卫健委5楼503）。

（四）体检

根据各岗位招聘人数按考生综合成绩从高分到低分等额确定入闱体检人员（总成绩相同的按面试成绩从高分到低分确定；面试成绩又相同的，加试面试，按加试面试成绩从高分到低分确定体检对象）。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。体检不合格的，取消应聘资格。

（五）考察和递补

考察工作由永丰县永康医疗健康投资集团有限公司公开招聘工作实施小组办公室组织实施，主要考察拟聘用人员的政治素质、现实表现、工作能力、党风廉政建设等情况，以及对拟聘用人员的报名资格进行复审。

因体检、考察不合格或考生放弃聘用出现名额空缺，按照考生综合成绩从高分到低分依次递补。

（六）公示

考试综合成绩和体检考察等情况，及拟确定聘用人员名单，在《健康永丰》等平台进行公示，公示时间不少于5个工作日。

四、待遇及管理