吉安市市直公立医院2025年高层次医学人才引进公告

  为深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，进一步集聚优秀医疗人才，促进公立医院高质量发展，根据《吉安市名医双引双培实施办法（试行）》（吉府办发〔2023〕5号）精神，结合医院实际情况，现面向全国引进高层次人才。有关事项公告如下：

一、引进对象及条件

1. 临床专业博士；　　

2. 临床科室学科带头人、名医名专家；　　

【引进对象条件】：　　

引进对象需符合以下基本条件和分类条件：　　

（一）基本条件　　

（1）遵纪守法，拥护党的路线方针政策；　　

（2）诚实守信，具有良好的职业道德、严谨的工作作风和科学、求实、团结、协作的精神；　　

（3）身体健康，胜任岗位要求，热爱医疗卫生事业；　　

（二）分类条件　　

一类人才需符合以下条件之一：　　

1. 国医大师；　　

2. 全国名中医；　　

3. 岐黄学者；　　

4. 国家级医学会二级以上分会（专业委员会）主任委员、副主任委员；　　

5. 享受国务院政府特殊津贴人员；　　

6. 国家重点人才工程医疗卫生领域入选人员；　　

7. 国家级医学类重点专科（学科、实验室）带头人。　　

二类人才需符合以下条件之一：　　

1. 省级医学类重点专科（学科、实验室）带头人；　　

2. 省医学会二级以上分会（专业委员会）主任委员；　　

3. 享受省政府特殊津贴人员；　　

4. 省国医名师。　　

三类人才需符合以下条件之一：　　

1.省级及以上三甲医院的临床学科带头人；　　

2.在专业学科领域具有领先技术水平，在省内外开展新项目、新技术且临床实践经验丰富，在省内外具有较高知名度的，具有正高职称的名医名专家；　　

3.在专业领域取得突出成就，具有较高知名度的副高及以上职称的学科带头人；　

4.近5年获得国家级科技奖励项目，获省部级科技奖励项目一等奖的前三名完成者，二等奖的前两名完成者；　　

5.年龄在45周岁以下（含45周岁）且在地市级三甲医院取得副高及以上职称的学科带头人；　　

6.国（境）内外高校医学类专业全日制博士研究生。　　

二、引进方式和程序

（一）报名：采取网上报名或现场报名方式

1.网上报名：符合条件者填写《吉安市引进名医报名登记表》，与学历证书、职称材料、业绩材料、获奖证书、荣誉证书、身份证等材料一并扫描发送至邮箱1370354851@qq.com；

2.现场报名：符合条件者携带本人学历证书、职称材料、业绩材料、获奖证书、荣誉证书、身份证等相关证书原件及复印件到卫健委人事科报名。

（二）人才引进按照公开招聘相关程序，采取直接考核方式进行，由市卫健委会同市人社局组织专家组进行考核，重点考核引进对象的专业方向、临床诊疗能力、影响力等方面。考核后提出评价意见，上报市委人才工作领导小组。

（三）市委人才工作领导小组研究明确后，由用人单位办理聘用上编等相关手续。　　

二、政策待遇和服务保障　　

全职入编引进的人才，可按照《吉安市市直公立医院名医名专家双引双培实施办法（试行）》（吉府办发〔2023〕5号）文件享受有关待遇和服务保障。

（一）政策待遇

全职入编引进的人才，可享受以下待遇：

1.一次性安家费：一类人才100万元，二类人才60万元，三类人才50万元；

2.薪酬待遇：一类人才年薪180万元，二类人才年薪120万元，三类人才中第1-4类人才年薪80万元、第5-6类人才年薪50万元。年薪发放为期5年；

3.住房保障：全职入编引进人才可为其提供免租金人才住房一套，面积分别为：一类人才150平方米，二类人才120平方米，三类人才100平方米。工作满5年并继续签订3年以上聘用合同的，给予相应的一次性购房补贴：一类人才按150平方米标准享受全额购房补贴，最高不超过150万元；二类人才按120平方米标准享受全额购房补贴，最高不超过120万元；三类人才按100平方米标准享受全额购房补贴，最高不超过100万元。

（二）服务保障

1.全职入编引进人才，除实行年薪制外，同时享受“五险一金”等国家规定的保障政策。“五险一金”的缴纳标准按其所在单位在职医师最高基数确定；

2.全职入编引进人才的岗位聘用，由用人单位根据引进人才的专业技术资格，优先聘用到相应岗位。若无空缺岗位，经市人社局核准，可设置特设岗位；

3.全职入编引进人才的配偶随迁，按照“对口对应”的原则及相关程序予以安置；无工作单位的，可聘用在用人单位从事辅助岗工作；

4.全职入编引进人才的子女入学，根据引进人才的意向，由教体局统筹安排解决。在学前教育阶段和义务教育阶段，原则上安排在引进人才意向学校就读。在高中教育阶段，引进人才的子女符合属地高中招录条件的，可自主选择高中就读；

5.全职入编引进人才享受就医、旅游、学习培训等一系列优惠政策，具体参照“庐陵英才”相关政策执行。

四、管理考核

引进期间，对引进名师名校长实行跟踪考核，具体考核细则另行制定。

本方案未尽事宜参照吉府办发〔2023〕5号文件执行。

五、咨询电话

吉安市人才发展集团 招聘共享中心：18607960120（微信同号）

吉安市公立医院，根据科室空编安置（政策直引，中介勿扰）